RECRUITMENT
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営業時間9:00〜18:00

株式会社Luce
人々に「光の道標」を与えたい。
社会課題を解決する事業創出で人が輝く未来を!

人の能力を活かして人を喜ばせる事業を創りだす。

考えのベースは常に「人」

<代表取締役より>
当社の新規事業は「人」を主体としたものとなっています。

「人の能力を活かす事業を創りだし、人を喜ばせる」
「陰に隠れてしまっている立場の人に光を当てて明るい道筋へと導く」

人が輝く未来の創出をミッションとしており、続々と立ち上がる新規事業を軌道に乗せ、
新たな事業創出に挑む。そんな人材を求めています。
現在、複数の新規事業開発を進めておりますが、進行中の事業はどれも、人の能力を伸ばし活かしていくことで人を輝かせたいという新規事業ばかりです。

人を輝かせるという企業理念は社員に対しても同じ考えです。
Luceの企業カルチャーはこれから入る人達のカラーによって作られていくと思いますが、
社員が有機的に機能し、全員が輝くためのキャリアパスを作ってあげたい。
会社がプロデューサーの役割を果たしたいと思っています。

私は、社員の幸せに必要なサポートは惜しみません。

人を幸せにするためには、まず社員が幸せであるべきだと思っています。

代表取締役 山口 正智

事業内容

保育業界改革事業
ビジネス英会話レッスン事業
音楽大学卒業生に対するキャリア支援事業
(2018.7.24時点)


当社は「人」に関わる「社会問題」をビジネスで解決する。
をコアミッションとしています。
今、日本は様々な問題を抱えています。

格差問題
保育・医療問題
高齢化問題
障碍者支援問題
農業の後継者問題

など、挙げればキリがありません。
当社はまだ小さい組織ですが、「影になりがちな人々に光を当てたい」
という想いから「Luce(=光)」という社名としました。

光を当てるということは一筋縄ではいかないことです。
精一杯頭を使い、全身全霊で取り組む必要があります。
ただのメンバーではなく、戦友として、共に立ち向かってくれる仲間を欲しています。

◆ 募集している求人 ◆

ミッション=人が輝く未来の創出
続々と立ち上がる新規事業を軌道に乗せ、新たな事業創出に挑める人材を求めています。

【人材育成リーダー候補】

独自開発の教育プログラムのコンテンツ作成から講師としての登壇まで、人材育成の前線に立ちたい方募集!



【具体的な仕事内容】
教育プログラムの企画概要設計、コンテンツ制作、
講師としての登壇、受講者へのカウンセリングを
担当して頂きます。


■教育プログラムの企画
■教育コンテンツ制作
■教育プログラムにおける講師
■受講者へのカウンセリング
■他社とのアライアンス検討



仕事の魅力
■コンサルティングファームを母体としていることもあり、タスク設計や論理思考などのビジネス基礎力を高めていくための指導が社内文化となっています。
■新会社であるため、未決定要素が多い分、あなたのアイデアを生かせる機会が多くあります。
■教育活動は何より自分の成長につながります。企画から教育の実行までを担うことで、圧倒的な成長速度を実感できるでしょう。

【事業開発(役員直下)】

スタートアップ経験者や事業会社での
事業立ち上げ経験者募集!



【具体的な仕事内容】
自社の新規事業の事業企画から立ち上げ、
収益化までを幅広く携わって頂けます。
「どの業界や領域でビジネスを行うか」
という所から一緒に考えていきましょう。

■事業企画
■事業計画策定
■アライアンス・提携パートナー開拓
■実証検証の企画推進
■サービス内容設計
■役員直下として、各種提案資料や調査など
■社内新規制度の導入

仕事の魅力
■役員直下として、会社をドライブする立場ですので、経営のダイナミズムを感じて頂けます。
■様々な事業を0から立ち上げ、その全ての工程に携わることができます。
■様々な企業と提携しながら、最先端のテクノロジーと、ビジネスの本質に向き合いながら仕事をすることができます。


【営業リーダー候補】

B2B営業の経験者募集。営業だけでなく、営業戦略の策定や営業プロセスの構築に携わりたい方募集!



【具体的な仕事内容】
「人」に関する課題を企業にヒアリングし、
適切なソリューションを提案していただきます。
決まった商材が決まっていないからこそ、
クライアントに適切なソリューションを選定して頂けます。

■アポイント設定
■ヒアリング
■ソリューションの立案・企画
■クライアントへの提案




仕事の魅力
■経験よりも積極性をもちろんですが、やる気や意思も非常に大事にします!
■まだ設立して間もない会社のため、制度がほとんどありません。自分たちで会社を創っていける他にはない「やりがい」があります。


社内の雰囲気

若手社員が非常に多く、風通しのいい組織です。
また、コンサルティングファーム出身者や、事業会社役員出身者も多く、

全員が対等で当事者意識を持っているため、縦割りなどは一切なく、
全員で世の中に新しい価値を出そうと燃えている環境です。

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取締役/COO 東出 忠昌

前職は、山口と同じファームで働いていました。世の為・人の為に何かをしたいという話を二人でよくしていて、その実現のため親会社である株式会社ベルテクス・パートナーズに創業メンバーとして参画しました。

現在は、株式会社Luceの取締役として全事業に携わる他、シングルマザーやマイナースポーツのアスリート、障がい者などに向けた新規事業のアイディア実現に取り組んでいます。


当社の事業のベースには、困っている人を助けたいという思いがあります。
しかし、これはボランティアではありません。
全員がWin-Winにならなければならない。

トライ&エラーを繰り返す難しい問題へ取り組むことになるので、強い思いが必要です。
近視眼的ではない、素直で柔軟な人が活躍できるでしょう。

当社は、あなたが積んできたこれまでの経験を活かす機会が多くあります。
覚悟がなければうまくいかないことを理解しつつ、

ぜひ一緒に世の中を良くしていきましょう!
事業開発部 ディレクター 進藤 基浩

大手通信キャリアでの新規事業立ち上げや資金調達、企業買収、コンサルティングファームやベンチャー企業のサービス開発などを経験しました。
山口とはコンサルティングファームで一緒になり、共に働きたいと参画しました。

親会社の株式会社ベルテクス・パートナーズは、コンサルティングファームの中では変わった戦略で異色。クライアントと伴走するスタイルです。Luceにその知見や経験を投下して、社会課題を解決するソリューションを立ち上げていきます。

目指すベクトルがずれるとうまくいかなくなるので、ビジョンの共有は必須。

新しいものを生み出す会社なので、チャレンジ精神と独自視点も必要になります。自分で考えて動いていく方がいいですね。

横の連携やコミュニケーションでコトを前に進めていけるのが、当社の強みです。

社員はコンサルティングファーム出身も多いですが、事業会社経験者もいます。
やっていることがバラエティに富んでいるので、色々な形で活躍できます。
興味がある方は一度オフィスに遊びにきてみてください!

Corporate Profile

■会社名:株式会社Luce

■設立:2017(平成29)年11月


■所在地:〒160-0022
 東京都新宿新宿2-8-1 セブンビル4F


■TEL:03-5312-6870(代表)


■E-mail:info@luce-luce.co.jp


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